根据中组部、人力社保部《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发[2010]92号）和《台州市事业单位公开招聘人员实施办法》规定，台州市经济和信息化委员会下属台州市先进制造业基地建设办公室，决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、单位简介
台州市先进制造业基地建设办公室，为公益一类全额拔款事业单位。
二、招聘名额和专业
本次招聘1名专业技术岗位人员，工商管理、创业与创新、技术经济与管理专业，年龄在35周岁以下（1978年8月20日后出生），台州户籍或生源。符合条件的全日制普通高校硕士研究生及以上毕业，或留学回国的硕士研究生及以上毕业（需于2013年8月20日前取得相应学历、学位，或教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书）均可以报考。
三、招聘程序和办法
（一）信息发布平台
1、台州市人力资源和社会保障网（www.tzhrss.gov.cn，"专题专栏/事业单位招考或事业单位阳光招聘专栏"）；
2、台州人才网（www.tzrc.com，"最新资询中心"栏目）；
3、台州市经济和信息化委员会网站（www.tzjxw.gov.cn，"公告"栏目）。其中，台州市经济和信息化委员会网站为发布其他相关信息的唯一平台。
（二）报名和资格审查
1、报名时间与方式：2013年8月21日至8月31日，上午8：30-11：30时，下午3：00-17：30时（节假日除外），应聘者可通过邮寄或直接送达等方式报名。以邮寄方式报名的，邮戳时间为报名时间。
2、报名应提供的材料包括：填写完整的报名表以及本人身份证、最高学历、学位（留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》及《留学回国人员证明》）、职称、学术成果、获奖等材料复印件。
3、资格审查：市经信委对报名人员进行资格审查，并确定合格人员名单，名单于9月5日在台州市经济和信息化委员会网站上公布。
符合条件的报考人数不得低于招聘人数的3倍，否则，取消本次招聘计划。
（三）考试方式为面试。入围面试人员名单和面试具体安排将于指定网站发布。面试由主管部门组织，时间另外通知。
面试形式和标准按照招聘岗位性质和要求确定，一般采用现场答题的方式进行，并由评委量化打分。面试最低合格分数为60分，面试不合格者，不能列入体检、考察对象。
（四）确定入围人员
全部考试结束后，根据上述成绩，从高分到低分排序，按招聘实际人数1:1的比例确定体检、考察人员，同时在指定网站公布考试结果。
（五）体检与考察
确定的体检人员，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）执行。费用由我委统一支付。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。
考察着重了解考察对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养等。
体检、考察如有不合格者，可在面试合格的人员中按综合成绩从高到低依次递补。
（六）公示
经体检、考察均合格的人员，我委确定为拟聘用人员，并于考察工作结束后一周内在指定网站进行公示。公示时间不少于7天。
公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，我委按规定程序办理相关手续。
四、相关事项说明
1、应聘人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起5日内，向台州市经济和信息化委员会人教处或台州市人力社保局事业单位人事管理处反映，以便及时纠正。
2、考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》（见浙人社发〔2011〕79号）执行。
五、联系方式
地址：台州市经济和信息化委员会人教处0358室。
邮编：318000
电话：0576-88510736；传真：0576-88510736
联系人：陶冬传 麻幸娴
台州市经济和信息化委员会
二○一三年八月二十一
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